JOBANNONCE
Vi søger en medarbejder til en fuldtidsstilling, med ansættelse 1. september 2021.
Har du mod på spændende udfordringer og kan du kommunikere med alle uanset hvem borgeren er og uanset hvor borgeren er i livet så er du måske vores nye medarbejder.
Borgerservice er en velfungerende afdeling, hvor vi løser mange forskelligartede opgaver. Vores dagligdag veksler mellem borgerekspeditioner og administrative opgaver. Opgaverne spænder bredt fra bl.a. ekspedition af pas og kørekort til betjening af kommunens omstillingsanlæg, hjælp til selvbetjeningsløsninger, ansøgning om økonomisk friplads og bestilling af flextrafik.
Dine arbejdsopgaver
-Pas- og kørekort
-Besvarelse af anmodninger om aktindsigt
-Udstedelse af NemID/MitID
-Medbetjening af selvbetjeningsløsninger
-Bemanding af Den Digitale Hotline
-Planlægning og bestilling af specialkørsel
-Ad hoc-opgaver
Vi tilbyder
-En afvekslende hverdag med ansvar og indflydelse
-En afdeling, hvor et tværfagligt forpligtende samarbejde, videndeling og plads til forskellighed er i højsæde
-Et godt arbejdsmiljø, hvor vi værdsætter resultater og høj faglighed, og sætter pris på humor og en uformel omgangstone
-Løbende faglig udvikling, primært via intern opkvalificering
Vi forventer, at du
-Er kontoruddannet med speciale i offentlig administration
-Har erfaring inden for en eller flere af de nævnte opgaver
-Har kendskab til digitale selvbetjeningsløsninger
-Har gode samarbejds- og kommunikationsevner både internt og eksternt og kan tackle enhver borgerhenvendelse professionelt og respektfuldt
-Er god til at sætte dig ind i nye opgaver og holde mange bolde i luften på samme tid
-Kan håndtere en til tider hektisk hverdag, hvor tingene går stærkt
Borgerservice er organisatorisk forankret i Center Arbejdsmarked og Borgerservice på rådhuset i Støvring.
Yderligere informationer
Vil du vide mere, står vi gerne til rådighed, hvis du har behov for uddybende informationer om rollen, vores arbejdsplads eller noget helt tredje kontakt funktionsleder Lene Nørgaard på telefon 99 88 87 79.
Vi modtager gerne din ansøgning snarest muligt, dog senest den 20. juni 2021.
Ansøgningen skal sendes elektronisk via rebild.dk/job.
Umiddelbart efter ansøgningsfristen, vil du høre fra os i relation til en evt. jobsamtale. Samtalerne vil finde sted den 23. juni 2021, det vil derfor være en fordel, hvis du sætter et lille kryds i kalenderen. Der vil blive indhentet referencer efter nærmere aftale.
Der er tale om en fast stilling på 37 timer om ugen. Vi håber, at du kan tiltræde stillingen pr. 1. september 2021. Lønniveauet for stillingen er efter gældende overenskomst og principperne for ny løn.
![]()
Læs også: